Question 1

İşverenin Haklı Nedenle Feshi nedir?

Accepted Answer

İşverenin sağlık sebepleri, ahlak ve iyiniyet kurallarına uymayan haller veya zorlayıcı sebepler nedeniyle iş sözleşmesini derhal feshetme hakkıdır (4857 sayılı İş Kanunu m.25). Ahlak ve iyiniyet kurallarına aykırılık halinde kıdem tazminatı ödenmez.

Question 2

İşverenin Haklı Nedenle Feshi ne demek? Hukuki tanımı

Accepted Answer

İş Hukuku alanında kullanılan İşverenin Haklı Nedenle Feshi terimi: İşverenin sağlık sebepleri, ahlak ve iyiniyet kurallarına uymayan haller veya zorlayıcı sebepler nedeniyle iş sözleşmesini derhal feshetme hakkıdır (4857 sayılı İş Kanunu m.25). Ahlak ve iyiniyet kurallarına aykırılık halinde kıdem tazminatı ödenmez.

Question 3

İşverenin Haklı Nedenle Feshi hangi hukuk dalında kullanılır?

Accepted Answer

İşverenin Haklı Nedenle Feshi, İş Hukuku dalında kullanılan bir terimdir. İş Hukuku, Türk hukuk sisteminin temel alanlarından biridir ve bu terimi anlamak ilgili mevzuatı kavramak için önemlidir.

İşverenin Haklı Nedenle Feshi Nedir?

Tanım

İşverenin Haklı Nedenle Feshi Nedir?

Tanım

İlgili İçerikler